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RH 4×4 | Uma abordagem prática à gestão de pessoas na empresa
Um dos maiores desafios na gestão contemporânea de uma empresa é a própria gestão de pessoas.
Tendo isso presente a equipa de RH – LEGAL da NOVA Advogados, apresenta uma iniciativa que visa apoiar as empresas a tornarem ainda mais forte a sua própria capacidade de gestão dos seus Recursos Humanos.
Para tal, num ciclo de 4 sessões e com apresentação a cargo dos advogados Sofia Beatriz Quintela Vinhal de Mesquita Guimarães e Rui Neves Ferreira, serão abordados 4 temas, numa perspetiva assente numa sólida base legal mas sem nunca esquecer a necessária adequação à realidade prática e objetiva do dia a dia.
Implementação do banco de horas grupal por referendo | Sessão de Formação – 2ª edição
Com a presente formação pretende-se apresentar uma direção, um roteiro auxiliar para quem pretenda implementar um regime de banco de horas grupal ou que pretenda verificar a validade de um procedimento já implementado.
O Processo Extraordinário de Viabilização de Empresas (PEVE): necessário ou redundante?
O PEVE vem alargar o leque de mecanismos de recuperação já existentes. Mas será necessário ou é redundante? Se por um lado o regime do PEVE integra novas medidas, vistas como satisfatórias e importantes para dar resposta à crise económica decorrente da pandemia, por outro lado, essas medidas podiam ser introduzidas nos regimes atuais, como o PER ou o RERE , o que facilitaria a análise das empresas devedoras (e dos demais intervenientes nestes processos), já familiarizadas com os mesmos.
Implementação do banco de horas grupal na empresa por referendo – sessão prática de formação
Com a entrada em vigor da Lei n.º 93/2019, de 4 de setembro, o regime individual deixa de existir e a implementação de regimes grupais (quando não previstos em convenções coletivas) vem exigir um procedimento específico que passa pela realização de um referendo junto dos colaboradores, ficando a aprovação (ou não) do regime dependente do voto respetivo.
Com a presente formação pretende-se apresentar uma direção, um roteiro auxiliar para quem pretenda implementar um regime de banco de horas grupal ou que pretenda verificar a validade de um procedimento já implementado.
O Processo Extraordinário de Viabilização de Empresas – novidade ou duplicação?
No atual contexto económico, motivado pela pandemia, é essencial que as empresas atuem com rapidez, que não fiquem à espera de apoios e mais medidas, aumentando, assim, a probabilidade de recuperação, que passará, a maior parte das vezes, pela reestruturação do passivo.
JE editors Talks: Reestruturação de Empresas
A reestruturação de uma empresa surge, muitas vezes, associada à insolvência.
Mas há muito mais e, seguramente, uma perspetiva positiva nestes processos.
Conheça aqui a opinião do advogado Rui Neves Ferreira, um dos participantes convidados nesta iniciativa do Jornal Económico.
O Programa de Estabilização Económica e Social (PEES): 4 medidas essenciais para empresas e colaboradores.
O Governo, através do Decreto-Lei n.º 27-B/2020, anunciou as medidas do Programa de Estabilização Económica e Social (PEES) para apoiar as empresas na retoma da atividade.
Conheça aqui 4 medidas essenciais para empresas e colaboradores.
Ciclo de conferências virtuais: Recuperar o futuro das empresas.
Webinar 2:
Que empresas (e empresários) teremos depois da COVID-19?
Ciclo de conferências virtuais: Recuperar o futuro das empresas
Uma das principais e imediatas consequências da situação extraordinária que vivemos atualmente é o seu reflexo na economia real, nas empresas e na sua continuidade.
Foi por isso, numa perspetiva de entreajuda e partilha de conhecimento, que decidimos lançar um ciclo de conferências virtuais dedicadas a conhecer, através do testemunho dos seus oradores, o que estão as empresas a fazer e como planeiam reagir, recuperar e ultrapassar a situação atual e ainda que oportunidades ou necessidades de mudança se impõem.
Programa ADAPTAR: apoios às micro, pequenas e médias empresas.
O Governo, através do Decreto-Lei n.º 20-G/2020, o novo Programa ADAPTAR, dirigido às micro, pequenas e médias empresas, para as apoiar na adaptação económica da empresa às recomendações das autoridades competentes.
O objetivo do Programa é ajudar as empresas com os novos custos de organização do espaço de trabalho, especialmente no cumprimento das orientações de distanciamento físico, no contexto da pandemia COVID-19.

Somos o parceiro estratégico Legal e Compliance do seu negócio. Uma equipa multidisciplinar que abraça cada projeto e cada cliente de forma genuína, à medida e que fala a sua linguagem.
WE KNOW THE LAWS OF CHANGE
CONTACTOS
Av. General Humberto
Delgado, n.º20 – 1º
4800-158 Guimarães

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